Виробнича нарада "Навчання і підвищення професійного рівня працівників суду, відповідно до вимог нормативних документів, які регулують діяльність роботи суду"

 Питання навчання та підвищення професійного рівня є досить важливим як для суддів так і для працівників апарату суду.

Навчання у сучасному розумінні - це будь-яке заплановане вдосконалення поведінки того, хто вчиться, на основі нових знать, поглядів, цінностей, вмінь, навичок, тощо. При чьому освіту можна розглядати як організовану комінукацію з метою навчання. Система навчання державних службовців вирішує такі загальні завдання: 

• підготовка державних службовців, як навчання з метою отримання певного нового освітньо-кваліфікаційного рівня за спеціальність, спрямовану на професійну діяльність в органах державної влади і місцевого самоврядування, а також особи яка вже перебуває на державній службі.
• перепідготовка державних службовців з метою отримання певного освітньо-кваліфікаційного рівня за іншою спеціальністю.
• підвищення кваліфікації державних службовців як навчання, спрямоване на підвищення рівня загальної управлінської культури, що спеціалізується в межах певної категорії посад

Голова суду Гураш М.В. та керівник апарату суду Пинчук Д.Я. зауважили, що всім працівникам постійно працювати над підвищенням свого професійного рівння та оновленням свого практичного досвіду, цікавитись новинами та змінами в законодавстві для належного виконання своїх службових обовязків, надання кваліфікованої консультації, тощо.

З приводу цього, в Надвірянському районному суді кожного місця заплановано навчання працівників суду за встановленним планом.